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Le dernier Voyage Apprenant du partenariat "PACTES" a été accueilli par Technologie-Netzwerk? Berlin e.V. (TechNet). Ce partenaire allemand
réunissait 16 personnes (de 6 partenaires) de l’Angleterre, de l’Ecosse, de la France et de l’Irlande pour discuter des questions non-resolues et pour visiter des entreprises sociales et solidaires à Berlin. tamen GmbH, autre organisation allemand, aidait à organiser les visites et rencontres.
Les rencontres ont permis de :
- faire le bilan des 5 Voyages Apprenants précédents et d'autres activités des P’actes.
- échanger (au travers l’audit social) sur la mission et les valeurs principales des P’actes Européens afin de déterminer nos futures actions ;
- discuter de futurs projets (ERASMUS+ et autres)
- réfléchir/évaluer ce dernier Voyage Apprenant.

Nous avons visité 3 entreprises sociales berlinoises:
1. ABW Kreuzberg
2. Graefewirtschaft
3. Prinzessinnengärten.

Les autres lieux de rencontre ont été également des entreprises sociales.
Les plénières ont permis d'accueillir de nouveaux participants, d'échanger sur le développement des organisations partenaires et de discuter de l’impact et du développement des P’actes Européens.

Le premier jour prévoyait un travail important sur la compréhension des P'Actes Européens et ses actions. Un tour de table permettait de présenter les 21 participants
issus des organisations suivantes : ADEPES - Agence de Développement et de Promotion de l'Economie Solidaire (FR), CERGE - Centre Européen de Ressources pour les Groupementsd’Employeurs? FR), Community Business Scotland Network, CommunityCampus(Royaume-Uni), Cloughjordan, Community Farm (IRL), P'Actes / SCIC Sapie (FR), tamen. Entwicklungsbüro Arbeit und Umwelt GmbH, (DE) Technologie- Netzwerk Berlin e.V. (DE), et des représentant(e)s des P'actes
Européens. Ensuite, nous avons travaillé sur l'identification de notre propre compréhension des P'actes.
A partir d'un support de travail proposé par TechNet qui reprend des enseignements des discussions précédentes, nous avons développé une ébauche de notre principe directeur, une liste des valeurs communes ainsi qu'une liste de futurs thèmes de travail.

Notre principe directeur se formule de manière suivante : « P'actes Européens est un réseau européen pour le développement des pactes locaux afin de renforcer des partenariats locaux en faveur de l‘Economie Sociale et Solidaire.»
Il a été difficile de décrire nos valeurs principales communes, car les anglophones et les francophones ont des notions différentes sur le même sujet. Nous nous sommes mis d'accord sur les valeurs principales suivantes
- Pour le bien commun dans les territoires locaux
- Coopération active, participative et démocratique
- Confiance et respect mutuels
- Subsistence / Résiliance, Travail et revenu convenable
- Inclusion sociale
- Partage de l'information et dissémination
- Encouragement et empowerment

Ces futurs thèmes de travail ont été envisagés :
1. Structures organisationnelles
2. Laboratoire sur les méthodes de travail et prises de décisions
3. Résilience des territoires et des entreprises
4. Outils pratiques pour des partenariats locaux
5. Propriété collective et les "commons"
6. Avenir du travail
7. Cadre commun de documentation
8. Comment obtenir un revenu convenable
9. Éducation et formation
10. Poursuite des discussions sur des valeurs principaux

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